分卷阅读371 (第2/2页)

赞叹。

一家有生命力的公司,和一家显现颓势的公司,只要看看员工的精神面貌就能判断出来。

毫无疑问，逆光能这么势如破竹前行，迅速崛起成为娱乐圈一流制作公司，脱离不了干劲十足的员工们。

环视逆光一圈，主编心里就想到了好几个切入点。

等主编被领进办公室，看到这个坐在主位上、年轻漂亮得惊人的女人时，阅历深厚的主编都不由下意识站得更直。

眼前这个人，可以说是缔造了一个传奇。

“叶主编，欢迎你到来。”衡玉起身迎接。

很快，两人坐下交谈。

话题逐渐深入，主编问她：“逆光贡献了一部又一部高质量的作品，我想要知道，这里面有什么诀窍吗？”

衡玉摇头，“没什么诀窍，想要拿出高质量不敷衍的产品，无非只有一个途径：用心。”

“前几年市面上多了很多烂片，制作团队拍摄这样的作品，只是为了圈一波快钱就跑，根本不在乎口碑。然而在明星效应和宣传的带动下，他们圈钱的行为屡屡成功，因此整个行业的风气都变得浮躁起来。”

“如果拍烂片就能赚钱，那还有多少人愿意花费大量时间精力制作出精品。”

衡玉在采访中提到胡超他们，“逆光能走到今天，和公司的每一个员工都脱不了干系。我们努力前行，是为了提高观众的审美，是想告诉整个行业，烂片是不能圈钱的，你想要赚钱，那你就必须要奉上有诚意的作品。”

“市场和观众，也只欢迎有诚意的作品。”

主编从这么简单一番话里，听出了逆光这家公司的理念和野心。

——你想用烂片赚钱？不好意思，我们公司觉得不可以，我们公司就是要用一部又一部精品冲击市场，扭转现在这种烂片当道的趋势。

要以一家公司之力，扭转整个行业，让行业跟上他们的步伐，而不是他们去顺应行业烂片当道的步伐。

单是想一想，主编这个阅历丰富的人都忍不住为之而激动战栗。

实在是……太大胆，太有野心，也太嚣张太有魄力了！

结束采访时，主编笑着问道：“不知道我们可不可以采访一下你公司的员工？”

他想多了解了解逆光这家公司。而想要好好了解一家公司，很简单，不是从它的老板入手，而是去采访员工。

衡玉笑道：“请自便。”

她让秘书陪着主编，她则继续坐在位置上审核新的剧本。

主编走出衡玉的办公室，左右瞧瞧，上前来到一个年轻员工面前，向他询问公司的理念。

这个员工看着年纪轻轻，气质也稚嫩，应该是刚毕业出来工作没多久的，但谈到逆光的发展理念，说得头头是道，而且颇有自己独到的认知。

他眼睛里闪烁着名为“理想”的光芒。

随后，主编又跑去采访好几个人。

他甚至采访了胡超他们。

然后，主编惊奇的发现，明明是他在采访这些人，最后却是这些人围着摄像机镜头在疯狂吹老板顾衡玉，在疯狂吹逆光的高待遇。

胡超感慨似的道：“说实话，能做这一行的，谁没点天赋啊。但很多时候，你的天赋会被辜负，你的努力会无人问津。”

“可是在逆光，只要我们的意见好，那么老板都愿意大力支持。比